家政年轻化 每3年涨幅均50%以上

　　最近10年家政服务收入最高涨幅达600%，每3年家政行业不同工种工资基本涨幅均在50%以上。今天，“云家政”发布家政从业人员收入状况分析显示，本市超过12.3%月嫂为大专以上学历，市场“刚性需求”将让申城家政服务业走向年轻化、专业化。

　　作为上海最大家政服务信息整合平台，“云家政”对2004－2013年本市大学本科毕业生、职工、家庭收入的分析来源于历年上海市统计年鉴、劳动局等官方数据；家政人员数据则来源于“云家政”200家合作门店的调研。

　　10年涨幅：家政行业最高涨幅600%

　　10年间，家政行业不同工种的工资涨幅分别是：月嫂350%-400%，育儿嫂500%-600%，长期钟点工&住家保姆400%-500%，老人护理：350%，钟点工（时薪）300%。

　　10年间，上海本科毕业生工资涨幅为220%-230%，这一数据与上海市职工平均月工资和居民家庭月人均可支配收入涨幅基本一致。

　　可见，家政行业的10年间的工资涨幅最高达600％，远远超过大学毕业生的230％。

　　统计显示，每3年大学毕业生工资涨幅在25%-35%之间，而家政行业不同工种工资涨幅均在50%以上，育儿嫂、长期钟点工和住家保姆甚至出现了100%的涨幅。

　　从2009年起，阿姨工资与大学毕业生工资水平接近；在2010年后，除老人护理外，长期工种的月薪持平甚至超过大学毕业生工资。

　　家政行业新现象：高级蓝领对应更高收入

　　目前，家政从业者已不再是纯粹的体力劳动者，如月嫂、育儿嫂、老人看护等都对理论知识和实际经验要求很高；家政行业工作强度高，精神压力大，甚至全年无休，因此经验丰富的家政人员相当于“高级蓝领”，有理由获得更高的劳动回报。

　　值得关注是，上海家政从业人员持证上岗的比例在40%-50%，持证人员收入较未持证者要高500-1000元，前者受教育程度也普遍高于后者。同时，已有大学毕业生群体投身家政行业，包括创业家政公司和从业于家政行业。